2016年，西长分公司长武管理所党支部探索出“以讲促学、以写促学、以考促学、以研促学、以帮促学”的“五促五学”学习教育法，将“两学一做”学习教育与基层党建紧密结合，提升基层党建工作水平，夯实运营工作稳步向前推进，成效显著。

“以讲促学”。长武管理所党支部“两学一做”学习教育实施启动时，及时召开动员部署会，明确了支部书记亲自抓，支委委员具体抓，办公室和党小组工作人员具体负责学习教育的工作协作机制。并结合工作实际，通过与基层党员开展调研、座谈、交流、支委会研究讨论详细制订支部“两学一做”学习教育活动实施方案，并实行党支部委员包片责任制，即每名党支部委员对所在党小组的教育活动负全责，确保“两学一做”学习教育活动有序有效开展。通过领导干部讲党课、邀请专家学者讲理论、基层先进党员现身说法讲体会等方式，营造浓厚的学习氛围，引领带动基层广大党员自觉参与学习教育。严格按照规定动作做到位，自选动作有特色教育思路，党支部书记讲好每次党课，运营管理实际情况，大多数党员分布在收费、治超、路政岗位上，只能利用集中一个时间节点，组织党员干部统一学习，每次党课宣讲材料均能运用身边事例、现身说法、答疑释惑，增强了学习的针对性和感染力，效果良好。

“以写促学”。长武管理所党支部坚持每月一次集中学习，集中学习由支委委员领学、支部书记现场分类分层辅导学习，并要求党员认真撰写学习笔记，促进学习成效。为增强学习效果，支部要求全体党员完整诵读、抄写党章。全体党员在学习党章、学习总书记系列讲话的同时将亲身感悟化为点滴文字，累计写成3万余字的心得感悟；管理所党支部借助“网络+手机+微信”的新模式，开通“长武所党员”微信公众号，着力打造“指尖上的”党员学习教育新平台，构筑党员学习交流“新阵地”。 开设“微”党课，精选下载“两学一做”学习教育相关内容，引导党员随时网络在线学习；促进“微”互动，在微信群进行“微”互动，群内党员相互分享学习资料，交流学习体会，增强学习的趣味性和吸引力。目前，已通过微信平台发布优秀心得感悟上20余篇，激发党员学习党章、学习系列讲话的热情。

“以考促学”。为提升党员学习党章党规党纪效果，长武管理所党支部为全体党员印发《“两学一做”学习教育党员应知应会手册》，要求全体党员熟记应知应会内容，不断增强广大党员的学习意识。积极组织开展“微”学习，收费站利用班前班后10分钟时间，由党小组长负责讲理论要点、学政策概要等，以提问形式，测试收费一线党员应知应会掌握水平，并将测试结果纳入当月星级收费员考核范畴，检验党员学习成效。在学习教育内容上化繁为简，在形式上化整为零，对因工作原因不能按时参加集中学习的党员，通过微信群及时发布学习信息和内容，提供学习便利，改善一线党员理论学习不足的现状，实现学习教育全覆盖，确保每名党员全部参与到学习教育中。

“以研促学”。长武管理所党支部把“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”与四个专题研讨相结合，严格按照分公司党委专题研讨方案，结合单位实情，每两个月组织开展一次研讨式学习。在学习研讨活动中，管理所党支部全体党员结合工作、生活实际，对合格党员的标准和如何做合格党员进行了深入研讨。在讨论中，所党支部严格按照上级党委的要求进行对应查摆，要求全体党员结合自身查找出的问题，列出问题清单，建立整改台账，逐项抓好整改。通过“以研促学”，从思想上改变和提升广大党员的宗旨意识、政治意识，坚定其理想信念，真正做到学而信、学而用、学而行。

“以帮促学”。长武管理所党支部突出“立足岗位做贡献”的要求，把学习教育工作与收费运营工作结合起来，精心谋划、组织开展系列实践活动，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用。8月10日凌晨1时许，一辆运输蔬菜的小货车刚驶入陕甘界收费站内广场，司机王师傅正准备驶入绿通检测设备进行验货，车辆突然间熄了火，无法正常启动。就在这时，正在广场上疏导车辆的党员突击队队员颜建超发现该车停留时间较长，考虑到深夜光线暗不安全，上前询问情况后知道是车辆打不着，他凭借自己在部队修车的经验，仔细检查故障是电瓶线路问题，于是将电瓶线换了，车一下就打着了。司机王师傅激动地说：“收费站服务好，不光会收费，还会修车，实在太感谢了！”看着王师傅平安离开，他又投入紧张工作中。“一名党员一面旗”，在学习教育中，管理所涌现出一批无私奉献、坚守岗位、热心帮助司乘的优秀党员，他们用实际行动，赢得了过往司乘的赞誉，树立了良好窗口新形象。