一年春作首，练兵正当时。为进一步提升员工队伍的整体素质和业务水平，强化工作作风和纪律意识，宜富分公司以春训活动为契机，以“四字工作法”训出新风采、练出真技能。

统筹规划，“准”字当先。分公司找准运营管理方面存在的不足，通过开设理论学习大讲堂、内训师巡讲培训、模拟执法课堂练习等方式，对新政策法规、财务管理、收费特情处置、治超业务、基础养护管理等业务工作进行系统性培训，全面提升员工队伍综合业务能力。

夯实基础，“严”字贯穿。严格按照春训计划开展军事化训练，坚持“全员晨练”运动。分公司邀请高速交警业务骨干对员工队列队形、交通指挥手势进行专业指导，利用班前班后时间对文明服务、路政执法等方面开展强化训练，进一步改进工作作风，全面提高工作效率和服务质量。

立足本职，“新”字开拓。推行“每日一思一考”新举措，通过班前自问、班后总结的方式，引导全体员工更新知识储备、找准改进方向，并组织业务实操训练，将理论知识和岗位实践有机结合，营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围。

加大考核，“效”字检验。加大对政策法规、业务知识、党建知识及收费监控实操业务的考核力度，定期组织现场考核和在线答题，在考核总结中查不足、补弱项，确保达到训练实效。同时积极开展卫生大整治活动，以定期大扫除、绿植翻新等实际行动美化站区环境，确保服务品质再提升。