本报讯 近期，西渭分公司华阴管理所不断探索、总结食堂管理新方法，加强后勤管理人员巡回交流，从细节入手不断提升员工对食堂工作的满意度。
该所高度重视免费餐落实工作，对员工满意度较高、饭菜质量受好评、食堂伙食好的站点，采取管理人员在全所范围内进行巡回交流。交流人员首先加强食堂工作人员的培训，同时采用谈心会、茶话会等形式，与后勤人员真诚沟通，倾听后勤人员的心声、意见及建议，详细了解后勤管理工作中存在的问题，针对存在的问题制定相应的措施，从根源上解决问题达到提饭菜质量、员工满意度的效果。定期与后勤工作人员、员工召开座谈会，从饭菜色、香、味等方面入手，商讨每周所要采购的物品、饭菜口味、花样及食谱，从细节入手保证每一位员工都能吃的饱，同时更能吃的好。
