劳动最伟大，创造最光荣。今年的劳动节前夕，从陕西省庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会上传来喜讯――省西安汽车站获得“陕西省五一劳动奖状”。这一凝聚全站职工奋斗和汗水、追求和梦想的过程，有了一个精彩定格。
近年来，为适应市场经济和旅客运输发展的需要，省西安汽车站下大力气实施高速公路精品专线旅客运输战略，积极推行“车辆高档次 管理高水平 服务高质量”的管理模式和以站场服务、旅客运输、快捷货运为目标的发展方向，取得了良好的经济效益和社会效益。同时，不断培育健康特色的企业文化，关注职工福利，多种方式提升职工幸福感，实现企业与职工共同发展，被陕西省交通运输厅评为2016年目标责任考核优秀单位，站工会被陕西省交通运输工会评为目标责任考核优秀单位，被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”荣誉称号。
创新经营提效益
经营效益是企业生存的关键，企业没有效益，一切都是空谈。为提高效益，保证职工收入，省西安汽车站集思广益竭尽全力向管理要效益，全力扩大经营，出台一系列措施。
抓重点――全力以赴做好客流高峰期客运工作。在春运、暑运和节假日客流高峰期，省西安汽车站重点抓好安全、运力、服务、应急四个保障，加强客运现场的组织、指挥和协调，制定应急预案，开展站外稽查工作，营造良好的站场秩序。
增班次――扩大客运生产规模。不断加大开发新业务、引进新班次、扶持省际班线的力度。2015年新开通8条线路21个班次，拓展周末特色旅游客运，开通了“关山牧场”“华山”“青海湖”等多条旅游班线。
优服务――网上售票成为新亮点。为实现互联网+时代客运服务的转型升级，配合陕西省道路客运联网售票信息系统建设, 加快扩展电子商务售票业务，省西安汽车站与“携程网”、“畅途网”、“去哪儿网”等知名电商合作，实现了多平台网上售票和移动终端APP及微信购票。
闯新路――拓展通勤车新业务。省西安汽车站投资控股的陕西交运运输集团有限公司主动创新求变，为三星、康师傅、神州数码等企业提供通勤车服务，2015年通勤车收入占公司全年客运收入的47.26%，为我省公路客运转型升级闯出新路。
多元化――大力挖掘多种经营增收潜力。为扭转车站招待所自营模式长期亏损的局面，省西安汽车站在深入调研的基础上，通过社会公开招标，成功招商“99优选酒店”，2015年7月1日正式营业，当年即扭亏为盈。
扶危助困促和谐
省西安汽车站积极发挥工会的桥梁纽带作用和四个职能，盯牢群众所及、党政所需、群团所能的领域，重点帮助解决职工日常生活中最关心、最直接、最现实的利益问题和最困难、最操心、最忧虑的问题，凝聚了职工群众的智慧和力量，职工的民主权利得到保障，促进了企业的改革、发展和稳定。
省西安汽车站将“关爱职工，帮扶救助”活动作为工会的大事来抓，冬季送温暖、夏季送清凉、金秋助学、日常帮扶……从困难职工的情况收集到职工帮扶救助的审核、发放都有条不紊，让每一名职工特别是困难职工都能感受到组织的温暖。为把职工的各项权利落到实处，车站工会代表全体职工与站行政签订了《集体合同》，并督促站行政与每个在岗职工签订《劳动合同》，2008年我站女职工委员会在省交通系统内率先签订了《女职工特殊权益保护协议》，使职工的各项合法权益切实得到保障。
为解决职工群众反映强烈的“办公场所见不到阳光、不通风、不节能环保”和职工上班期间“就餐难”等突出问题，站上投资148万元对办公楼进行维修改造，并合作开发汽车站美食城，宽敞明亮的办公环境和丰富可口的饭菜，使车站职工的工作环境和就餐条件有了显著的改善。
为更好地关心职工，了解职工，站领导班子还在车站网站、QQ群、微信群上搭建职工交流信息平台，听取职工对车站工作的意见和建议，解决职工在工作、学习、生活中碰到的问题，做到有问必答，意见建议都有回复，极大的增进了领导干部和职工之间的感情，增强了广大职工企业归属感，激发主人翁意识、培养主人翁精神，做企业的主人。
以人为本育文化
为了培养阳光的职工心态，营造和谐融洽的企业氛围，推动企业文化建设和企业长远目标的实现，省西安汽车站按照“大处着眼，小处着手；积极主动，创造满意；用心用情，融入点滴；承诺必行，忌走形式”的原则，出台了一系列以人为本、关爱职工的措施。
关心职工身心健康，由后勤管理部门建立职工健康档案，按时组织职工健康体检、女职工特殊疾病检查等；切实落实职工带薪休假和带薪疗养制度，保障职工休假权利；组织丰富多彩的职工文体娱乐活动，活跃职工文化生活。每年支出约20万元为职工（含离退休职工）进行体检。每月举行一次职工集体过生日活动，为当月过生日的职工进行集体庆祝。职工结婚或家中有子女结婚、直系亲属去世或家庭遭遇重大变故的，站领导代表班子成员及时慰问职工。职工遇到子女上学、重要考试等，根据实际工作情况在休假时间上予以照顾，并给予一定奖励。因经济困难不能入学的站职工子女，站工会积极申请工会系统各类助学基金，并在政策基础上最大限度的进行帮助。建立健全困难职工档案，进行动态管理，随时对困难职工实施帮扶救助，体现了企业对职工的关爱，传递了组织温暖，最大限度地促进职工身心健康，为促进企业和谐、稳定、持续发展起到了积极作用。
省西安汽车站还坚持开展企业文化建设活动，通过职工喜闻乐见、丰富多彩的文娱体育活动，更好地丰富职工文化生活，提升企业凝聚力。近年来，省西安汽车站连续开展了“安康杯”劳动竞赛、“春运农民工平安返乡”优质服务竞赛，庆祝新中国成立60周年系列活动，组织参加“爱国歌曲大家唱”歌咏比赛，“读好书 爱本职 献交通”读书征文活动，“庆祝建国60周年主题征文活动”，全省交通系统文艺会演，“情满三秦、美在交通”陕西交通摄影书画大赛等活动，并组织职工赴张家界、阆中市、黄山、千岛湖、西峡、天竺山等地参观游览，通过活动缓解了职工的疲劳，增进了职工的感情。
有付出就有回报。“陕西省五一劳动奖状”的获得，极大地鼓舞了省西安汽车站全体干部职工，纷纷表示将以此为动力，再接再厉，立足本职，持续开展“稳增长、促发展、建功立业”的劳动竞赛活动，大力弘扬和共同营造劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的客运生产经营氛围。