本报讯  近日，宝鸡分公司陇县管理所丰富培训方式，以“干部带员工”为主题开展岗前学习培训，助力新员工提升自身业务水平和综合素质。

该所结合新员工专业特长量身定制相关培训计划，并安排分管副所长以品牌建设、道路养护、行政工作等为重点，“手把手”进行讲解培训。其中，收费主业工作重点从“关山悦”品牌建设、智慧机电等入手，鼓励新员工将专业知识与实际工作结合，迅速提高业务知识水平；养护工作以现场查勘的方式，带领新员工参观道路设施，学习蒸发池、交安设施、边坡防护等专业养护知识，让新员工得以结合课本，融会贯通；政务管理分别从人员分工、公文处理、后勤管理等，提出下步培训计划及相关事宜。此次培训达到了新员工在实践中锻炼、在体验中学习的目的，收到了良好效果。