本报讯  为优化企业人才队伍建设，近日，西禹分公司举办“柿子红”内训师选拔大赛。
大赛采用自愿报名、部门推选相结合方式，共有26名员工通过初审进入到选拔评比环节。评审团严格依据评分标准，从形象气质、课程内容设计、语言表达、教学效果等进行综合评价。在授课展示环节，参赛选手围绕自身工作经验进行分享交流，展示出会计标准化核算、办公礼仪、文明服务、稽核工作开展、路产安全保护、道路养护施工、企业文化建设、品牌建设思考及安全生产工作等多项业务内容。大赛的举办不仅为员工提供了展示自身素质能力和经验分享交流的舞台，也为发掘和培养优秀人才队伍、推动企业高质量发展提供了宝贵机会。