制定主题教育任务清单45项、建立年度学习清单279项、开展专题学习研讨4次、确定调研课题12个、建章立制28项、道路运输驾驶员“跨省通办”业务办结率达99.1%、全省生成道路运输电子证照62.9万张……
这一连串的数字清单，是省道路运输中心在省厅主题教育巡回指导组的有力指导下，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，推动道路运输事业高质量发展交出的一份“实干答卷”。
学深悟透 答好理论学习“基础题”
理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。主题教育开展以来，省道路运输中心第一时间召开专题会议、组建领导小组、制定实施方案、明确学习内容和重点任务，有效运用“第一议题”制度、专题读书班、党课辅导等多种形式开展专题学习，坚持真学真悟、学在深处，引导广大党员干部在深学细悟党的创新理论中锤炼党性、坚定理想。
中心党委带头深学细悟，严格落实“第一议题”制度，分主题周密安排学习内容，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示；班子成员结合分管领域，选定主题、列出计划，认真讲好专题党课，切实把思想理论向下延伸，落到实处。举办专题读书班，全体党员干部87次“植入式”学习，重温党章、党的二十大报告等主题教育必读书籍，品读经典名篇，恳谈心得感悟。开展“沉浸式”集中自学，组织开展党员干部理论知识测试，72名党员干部认真作答，以考促学，学习成效全面巩固；在中心微信公众号设置主题教育专题专栏，连续5期刊发党员干部心得体会20篇，确保理论学习“不松劲”“有热度”。开展支部集中学习研讨，青年理论学习小组踊跃带头学习，参加厅系统主题教育演讲竞赛，举办“干部大讲堂”和“清风讲堂”，赴照金开展“沿着总书记足迹看变化悟思想”实践研学……从春末到初秋，5个月时间里，一系列传承红色基因，积蓄奋进力量的学习实践，让中心广大党员干部经受了一场全面深刻的忠诚教育。
着眼问题 答好调查研究“必答题”
“机构改革后道路运输统计工作如何开展？”“汽车维修电子健康档案系统应用得如何？”“我省道路运输驾驶员高频事项‘跨省通办’办理过程中还存在哪些不足，驾驶员会不会办理，流程有没有简化？”……4月中旬以来，张惠萍带队先后赴咸阳、渭南、商洛等市区，调研“跨省通办”和“电子证照”等工作。其他领导班子成员也深入一线开展调研，帮助解决制约企业和行业发展的各类难题。
调查研究的目的是为了让工作落实更有质效，做好调研的上半篇文章，更要做好落实的下半篇文章。
西安市汽车维修行业信息化管理系统与省级运输系统实现数据交互，三类汽车维修企业电子健康档案数据归集免费版手机APP小程序全面推行。这些调研成果的背后，是省道路运输中心助企纾困、破解难题、推动发展的生动实践。在调查研究过程中，省道路运输中心聚焦交通运输改革发展、道路运输重点任务和高质量发展难点堵点等问题，制定调研工作计划，明确了“电子证照”“跨省通办”、客货运输、立法统计、安全生产、行业党建、机构职能等12个课题，带领各党支部和各部门同题共答，打破党建业务分工和部门壁垒，一体推进调研工作。及时召开调研成果交流会，提出一系列破解难题的思路举措，建立调研成果转化运用清单12条，实现有效转化运用，更好服务交通运输高质量发展。
紧盯民生 答好推动发展“关键题”
“太方便了，有了电子证照，直接手机亮证，再也不用携带纸质版许可证了！”8月15日，领取到加盖陕西道路运输电子证照专业章的电子证照后，郭先生和刘先生激动地表示。
截至8月底，全省道路运输驾驶员“跨省通办”业务办结率稳定在97%以上，日均560多人次通过网络不见面办理业务；全省生成道路运输电子证照62.9万张，生成率50.69%，真正实现了“让数据多跑路，让群众少跑腿”。
主题教育的成果要靠推动高质量发展的新成效来检验。省道路运输中心聚焦为群众办实事、解民忧，坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立正确政绩观，着力解决群众“急难愁盼”问题。针对企业、群众在办事过程中遇到的堵点难点痛点，第一时间制定《优化提升群众诉求线上线下直通快处工作实施方案》，畅通“民呼我应”工作渠道。扎实开展“坐窗口、走流程、跟执法”活动，力促中心服务事项更加高效便民。聚焦道路运输领域难点堵点问题，开展“一个部门一件实事”活动，围绕提升适老化无障碍交通出行服务、推进道路运输便民政务服务等8个行业领域建立“民生项目清单”，实行专责、专题推进，目前已如期完成既定任务。印发《关于深化党员干部责任区工作的通知》，31名党员干部向所在社区“双报到”，报到率达43%，打通全心全意为人民服务的“最后一公里”。
改在真处 答好检视整改“巩固题”
敢于直面问题、勇于修正错误，是党的显著特点和优势。主题教育期间，省道路运输中心坚持把问题整改贯穿始终，把推进建章立制作为扩大主题教育成果的重要措施，针对主题教育任务清单，建立了月中督促、月末通报的定期督促的工作机制，为主题教育各项任务圆满完成提供了坚强保障。特别在制度创新方面，建立党内法规和国家法律学习机制，采取年度定制+动态更新的模式，2023年度梳理党内法规5类178项，国家法律和行业规章9类101项，先后修订党务、行政、人事、后勤等管理制度28项，清理废止行业文件17个。通过紧锣密鼓的制度建设，中心按章办事、用制度管人管事水平明显提升，风险防范化解能力显著增强。