今年以来，安川分公司党委聚焦基层党组织优化调整组织力提升，紧紧围绕党员教育新要求，坚持“从细微处着手、在实效处发力”，通过教育引导、优化培训、深化实践等一系列精准举措，持续为党员教育注入新动能，推动红色教育真正入心见行。
用“微典型”传递“大能量”
分公司党委将“身边人讲身边事”作为党员教育的重要方式，结合七一“两优一先”表彰，从优秀共产党员、党务工作者、业务骨干等群体中深入挖掘鲜活案例，选树出8名可信可学的“微典型”。在选树过程中，严把政治关、事迹关、群众关，通过层层筛选、严格把关，确保每一位身边榜样都立得住、叫得响。同时，结合组织召开庆祝建军98周年暨“永葆军人本色 助力高质量发展”主题座谈会，进一步动员号召分公司53名退役军人发扬军人优良作风，坚持做到退役不褪色，以“身边人带动身边人，身边事影响身边事”的方式，让党性教育从“抽象理论”演变为“鲜活故事”。
以“小课堂”讲透“大道理”
分公司党委坚持“党员缺什么就补什么、需要什么就教什么”，依托安康牛蹄岭战役遗址、安康烈士陵园、沈氏家训展览馆、安康高新区党群服务中心等红色资源和实践案例，开展“小而精、专而实”的主题党日活动，推动活动从“被动听”转向“主动学”、从“单向灌输”变为“双向互动”。扎实推进分公司党委到基层支部两级学习模式，充分运用“个人自学+集体研学”“线上学习+线下学习”“专题发言+实践运用”等方式，有效提升党员实战能力。此外，打破“念文件、读报告”的传统方式，将开展典型事迹学习、红色观影等列为季度学习专题课程，先后组织观看《榜样9》《志愿军：浴血和平》等红色影片，有效激发广大党员爱党爱国热情。
让“小服务”彰显“大担当”
分公司党委坚持“学以致用、以干促学”，引导党员把学习成果转化为办实事、解难题的实际行动，让教育成效体现在服务司乘、推动运营工作高质量发展的实践中。定期组织党员志愿服务队主动到沿线学校、村镇，开展亮身份、办实事活动，积极参与政策宣传、安全咨询、环境整治、助老扶幼等志愿服务，树立单位良好社会形象。选配37名党员网格管理员和安全协管员，防范遏制事故发生。针对春运、清明、五一、十一期间车流量大的特点，组织3支专职消防队党员在沿线服务区、收费站开展高速公路隧道火灾预防和自救消防宣传，破解治理难点，让“红色力量”真正成为基层治理的“主心骨”、司乘群众的“贴心人”。
下一步，安川分公司党委将继续创新工作思路，采取一系列务实举措提升广大党员的党性修养、能力素质，不断催生党组织建设内生动力，结合理论武装和实践教学，发挥党员先锋模范作用，持续推动党员教育管理工作走深走实。
 文 / 邵登攀