为推动交通集团深入学习实践科学发展观活动第二阶段各项工作扎实开展，取得实效，省交通集团结合学习贯彻副省长洪峰和省交通厅厅长曹森在集团领导干部大会上的重要讲话精神，决定从2008年12月1日开始到2009年2月底，在全集团范围内集中开展加强领导干部能力建设专项活动。
贯彻讲话  增进认识
    为积极适应新一轮加快交通发展新形势对领导干部能力建设提出的新要求，省交通集团以集中深入学习洪峰和曹森重要讲话精神为重点，制订具体措施，提出明确要求，组织全体党员干部认真学习、积极讨论、对照反思，充分认识到加强领导干部能力建设是深入学习实践科学发展观的具体体现，是深化干部学习教育、加强干部能力建设的重要途径，是促进交通加快发展、科学发展的重要保证，是树立领导干部良好形象、深化作风建设的强大动力，是进一步严明党的纪律、推进党风廉政建设的有效措施。切实增强对领导干部能力建设重大意义的全面理解和深刻认识，进一步强化责任感、使命感和紧迫感。
加强领导  明确目标
    从推进交通又好又快发展的高度，以科学发展观统领全局，成立开展领导干部能力建设活动领导小组，明确了四项工作目标：广大干部理想信念更加坚定，政治素质明显提高，学习实践科学发展观的自觉性和坚定性进一步增强；各级领导班子成为贯彻落实科学发展观的有力组织者、推动者上取得新进展，开拓创新能力明显增强；各级领导干部宗旨意识进一步增强，作风进一步改进，事关职工切身利益的突出问题进一步解决；不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策、省委省政府和厅党组的决策，发展意识进一步增强，加快高速公路建设取得新进展。
抓住重点  十查十看
   此次加强领导干部能力建设活动以各级领导班子和领导干部为重点，全体干部参加，分学习教育、对照检查、整改提高三个阶段进行，并突出“十查十看”工作重点：一是查思想。看思想认识是否与省委省政府和厅党组的决策保持一致，是否适应解放思想、科学发展要求。二是查学习。看学习实践科学发展观、国家方针政策和重大精神的自觉性、主动性是否增强，是否联系实际，学以致用。三是查能力。看是否想干事、善谋事、能成事，是否能创造性开展工作。四是查工作。看是否履行职责，是否保质保量完成好工作任务。五是查团结。看领导班子是否团结共事，共谋加快。六是查作风。看是否踏实干事，深入实际，解决问题，推动工作。七是查精神状态。看精神状态是否饱满，工作热情是否高涨。八是查服务。看是否牢固树立科学发展、和谐发展理念，是否贴近服务对象，贴近员工，维护公平正义和员工权益。九是查纪律。看是否讲政治、讲大局、讲团结，组织纪律观念强，规章制度执行严。十是查廉洁。看是否按章办事，秉公用权、廉洁从业，作风正派、情趣健康。
扎实开展  推动发展
    通过扎实开展活动，切实解决“干部队伍不适应”问题，狠抓学习，提高觉悟，转变作风，增强能力，增强责任感、使命感，提高推动力、执行力，磨砺和锻造高素质领导干部队伍，为集团科学发展提供保障。通过党委会、中心组学习、党支部学习、上党课、专家辅导和自学等多种方式，紧密联系个人实际，不断深化对讲话精神的认识，增强了抢抓机遇、乘势而为、加快发展的信心和决心。取消双休日和休假，全力服务加快发展，各级领导干部下工地，到一线，掌握情况，现场办公，推动工作。积极开展调查研究，形成高质量调研报告35份。修订9大类、80多项、60余万字的规章制度，编印成《陕西交通集团制度汇编》，为企业的规范化运行、科学化发展提供了制度保障。集团总部提高工作效率，尽快批复变更设计，及时保证资金供应，协调办理有关手续，解决征迁具体矛盾。掀起冬季大干热潮，广泛开展劳动竞赛，机场新线、小康、青兰等在建项目加快实施，进展顺利。西商第二通道、神府项目前期工作紧锣密鼓，开工在即，营造良好的建设环境，确保加快任务顺利进行。