938期 第837期 本期开刊时间: 2009-12-25 星期五
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一支在学习中奋进的队伍
----------记铜川市公路交通勘察设计所      
新闻作者:文 / 崔晓转
    近日,在陕西省总工会召开的“创建学习型组织、争做知识型职工”活动现场推进会上,铜川市公路交通勘察设计所荣获陕西省学习型“标兵班组”荣誉称号。
    铜川市公路交通勘察设计所成立于1985年,原是铜川公路管理局的一个科室,顺应市场发展需求,2007年完成了独立法人改制,设计资质为丙级。该所现有职工12名,其中大学文化程度的有10人,公路专业类9人。多年来,他们承担了铜川市大部分的三、四级公路建设工程设计任务,并闯入了延安、咸阳等公路设计市场。
    多年来,该所积极创建学习型团队,先后开展了理论、文化、技术、管理、科学、法律“六学”活动。他们坚持周业务学习、月思想政治学习、季外出培训学习;逐年实施文明创建和创佳评差活动,制度建设和科学管理相宜相长,职工培训与个人再学习长抓不断,并多次举办计算机操作技术设计图纸比武活动。从2006年开始,该所提出了构建学习型班组的目标,把创建过程变成提高队伍素质,树立单位形象的过程,有效地促进了文化建设的提升。
    所长赵兰军同志在管理上创新理念,业务上带头钻研,遇到困难从不退缩。2008年初,设计所在铜川市印台区红土镇至金华山矿四级公路改建工程勘察设计外业测设中出现设计困难,当时正值赵兰军在西安参加公路业务培训。为了不影响测设进度,他白天坚持参加培训会,夜里赶回单位与道路室同志研究设计方案,并将培训会上的技术信息渗透到了设计方案中,不仅按期完成了测设任务,设计方案也赢得了客户称赞。
    多年来,数家合作过的单位和铜川设计所保持着深厚的友谊往来。西川矿业最早于2006年和铜川所合作,一直和设计所互通信息,感情和文化纽带紧紧连接在一起,还几次邀请设计所里同志参加他们组织的文化活动、专业和建设方面的会议交流。共同学习进步,使两个单位成为了兄弟合作关系。
    严格的内业管理和设计、高素质的职工,给铜川设计所带来了良好的口碑和声誉。铜川市耀州区交通局一名负责人曾经这样评价:“比起其他更多的私人设计企业,铜川交通勘察设计所出具的设计图样和预算,设计图样更结合实际,预算的合理性更能得到我们的认可”。
    该所近3年来做的大量设计方案,有很多创新和攻关的突破性技术应用。2007年,赵连坟至中字梁改建工程中,主抓此项设计的车伟提出了外业测量中GPS技术的首次使用,使准确性提高一个千分点,设计时间缩短了11天。2008年,铜川干线公路安全保障工程设计中,所里道路室几名同志商讨后,确认技术可行,改变了以往柱式防撞护栏,变为美观、防撞功能强、弹性合理科学的缆索护栏,该技术填补了铜川公路设计方面的一项空白。2008年以来,该所共取得23个项目设计承接,产值逾281万元。
   铜川设计所和耀州区南街小学建立了帮扶对子,开展了“手拉手”建设文明校园活动;同耀州区文物旅游局开展了“文化共建单位”活动。西川矿业和耀州区交通局分别送来了“设计精确、服务一流”、“尽职尽责、勘测专业”的两面锦旗,这是社会对全所工作精神的承认和接受,广大客户的信赖和感谢。
    设计成果是突出的,学习成效是显著的,荣誉奖励更是实在的。1998年6月省建设厅将铜川设计所评为“1996-1997年陕西省工程勘察设计行业计算机应用工程实施计划”合格单位。所里连续多年全面完成了目标任务,增加了单位的积累,保证了职工的收入,在安全、设计质量方面未发生一票否决问题。所长赵兰军多次被铜川公路局评为“优秀党员”,副所长刘江锋荣获铜川市“青年岗位能手”称号。                        

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